Subvenciones a Pymes para la información y sensibilización de trabajadores en materia de igualdad
● Normativa: Bases reguladoras Orden EIE/271/2017, de 21 de febrero. ● Convocatoria: Orden EEI/463/2024, de 30 de abril (BOA n.º 93 15/05/2024) ● Entidad convocante: Vicepresidencia segunda del Gobierno y departamento de economía, empleo e industria. 1.- OBJETIVO Y LÍNEAS DE AYUDA La realización de actividades de información, divulgación y sensibilización dirigidas a personas trabajadoras de la empresa solicitante para promover un entorno laboral donde no exista discriminación por razón de sexo, libre de acoso sexual, de acoso por razón de sexo y de cualquier situación de violencia. 2.- BENEFICIARIOS Las pequeñas y medianas empresas (Pyme), cuya plantilla se encuentre entre 50 y 250 personas trabajadoras, que tengan su actividad económica en la Comunidad Autónoma de Aragón 3.- GASTOS SUBVENCIONABLES ● Gastos de personal adscritos a la ejecución y desarrollo de los proyectos, que incluirá salarios, costes de seguridad social, gastos de desplazamiento y manutención. ● Gastos derivados de material de divulgación, tales como dípticos, cartelería, gastos de celebración de jornadas técnicas o de cualquier otro medio de difusión que se realicen en ejecución de los proyectos subvencionados. ● Gastos de jornadas técnicas, que incluirán dípticos y cartelería relativa a la jornada. ● Gastos generales en un porcentaje máximo del 10% del coste de ejecución del proyecto. ● Los importes correspondientes al coste derivado de la subcontratación total o parcial de la actividad subvencionada con otra entidad 4.- CARACTERÍSTICAS DE LA AYUDA Se podrá financiar hasta el 100% de los gastos…