Categoría: 3 | Información

Nº de puestos: 1 Tipo de contrato: Interinidad a tiempo completo (6 meses aproximadamente) Categoría: Técnico 2-C Salario: 28.8885 euros brutos anuales Lugar de trabajo: Monzón – Huesca Fecha prevista de inicio: Inmediata FUNCIONES Apoyo a las labores de seguimiento del Plan Básico de Gestión Forestal (PBGF) de los montes de estimación de ribera en la cuenca del Río Cinca y la correspondiente planificación y control en la ejecución de los aprovechamientos madereros, obras y servicios realizados según el PBGF, dando cumplimiento al pliego de condiciones técnicas que corresponda, así como la normativa en materia de prevención de riesgos laborales. Realización de informes técnicos de seguimiento con carácter mensual u otros específicos que requiera el servicio, apoyo en las tareas de gestión económica conforme a la planificación establecida en el PBGF y apoyo en las tareas relacionadas con las técnicas del cultivo de chopo como el riego, plantación, poda o tratamientos selvícolas. REQUISITOS: Ingeniero Técnico Forestal o Ingeniero de Montes o Grado en Ingeniería Forestal. Carnet de conducir B. 1-     PRUEBA DE SELECCIÓN CRITERIOS DE SELECCIÓN Los/as candidatos/as que acrediten cumplir los requisitos serán convocados/as a realización de una prueba de conocimientos relacionados con el puesto, que será valorada con un máximo de 10 Puntos, (será necesario obtener al menos 5 puntos en la prueba) La convocatoria para la realización de las pruebas se realizará oportunamente por correo electrónico a la dirección indicada…

Lugar de trabajo: Tamarite de Litera (Huesca) Tipo de contrato: Indefinido Horario de trabajo: Turno fijo de mañana de 6:30 a 14:15 Turno fijo de tarde de 14:00 a 20:45 Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos Salario bruto anual: 26.094,10 € El proceso de selección se convoca como bolsa de empleo, por lo que los/as candidatos/as no contratados/as para este puesto se constituirán en lista de espera a fin de poder ser llamados/as a cubrir bajas o futuras contrataciones temporales de un perfil idéntico, si lo desean. La bolsa permanecerá vigente, como máximo, mientras existan candidaturas dentro de ella que hayan superado los requisitos mínimos establecidos, y en todo caso, quedará enervada si el puesto al que sirve es sometido a un nuevo proceso de promoción interna o de selección externa. FUNCIONES Recogida, transporte y descarga de subproductos ganaderos y otros que se le pudieran asignar. Del mismo modo realizará todas las operaciones necesarias para la correcta trazabilidad de los productos transportados, así como la limpieza de vehículos e instalaciones asociadas y mantenimiento de los mismos. Realización esporádica de recogidas SANDACH en el turno de tarde. REQUISITOS INDISPENSABLES Carnet de conducir C y CAP del conductor en vigor (Certificado de Aptitud Profesional). Bachiller o Técnico Superior (FP II) o equivalente CRITERIOS DE SELECCIÓN 1-     PRUEBA DE SELECCIÓN Los/as candidatos/as que acrediten cumplir los requisitos serán convocados/as a la realización una prueba de conocimientos de la…

Lugar de trabajo: PTR ZARAGOZA (Zaragoza) Tipo de contrato: Indefinido Horario de trabajo: Turno fijo de mañana de 6:30 a 14:15 Turno fijo de tarde de 14:00 a 20:45 Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos Salario bruto anual: 26.094,10 € El proceso de selección se convoca como bolsa de empleo, por lo que los/as candidatos/as no contratados/as para este puesto se constituirán en lista de espera a fin de poder ser llamados/as a cubrir bajas o futuras contrataciones temporales de un perfil idéntico, si lo desean. La bolsa permanecerá vigente, como máximo, mientras existan candidaturas dentro de ella que hayan superado los requisitos mínimos establecidos, y en todo caso, quedará enervada si el puesto al que sirve es sometido a un nuevo proceso de promoción interna o de selección externa. FUNCIONES Recogida, transporte y descarga de subproductos ganaderos y otros que se le pudieran asignar. Del mismo modo realizará todas las operaciones necesarias para la correcta trazabilidad de los productos transportados, así como la limpieza de vehículos e instalaciones asociadas y mantenimiento de los mismos. Realización esporádica de recogidas SANDACH en el turno de tarde. REQUISITOS INDISPENSABLES Carnet de conducir C y CAP del conductor en vigor (Certificado de Aptitud Profesional). Bachiller o Técnico Superior (FP II) o equivalente CRITERIOS DE SELECCIÓN 1-     PRUEBA DE SELECCIÓN Los/as candidatos/as que acrediten cumplir los requisitos serán convocados/as a la realización una prueba de conocimientos de la geografía…

El INAEM inicia un ciclo de Talleres de Habilidades para el empleo destinado a personas inscritas como demandantes de empleo en Aragón, preferentemente personas desempleadas.  Mejora tus habilidades personales y digitales para la búsqueda de empleo a través de los nuevos talleres que van a comenzar a partir del mes de septiembre.    Son cursos de corta duración (entre 16 y 20 horas), para mejorar tus habilidades personales de cara a la búsqueda de empleo. Objetivos: Se dirigen a dotar a las personas de aquellas técnicas y destrezas para mejorar su empleabilidad. Actualmente el mercado de trabajo exige a las personas (además de una buena cualificación técnica), alta tolerancia a los cambios que imponen las condiciones de la economía y la tecnología. Ello implica que las personas afronten procesos selectivos de acceso al empleo basados en el reconocimiento de habilidades que faciliten una mayor y mejor adaptación al entorno laboral, pero no todos/as los/as trabajadores/as tienen la misma capacidad para afrontar dichos cambios. Por ello, una formación complementaria centrada en determinadas habilidades y competencias sociolaborales resulta clave para mejorar tus posibilidades de acceso al mercado de trabajo. ¿Cuándo se van a desarrollar? Desde el 1 de septiembre al 30 de noviembre de 2023. Puedes ampliar información (contenidos, fechas, horarios, lugar de realización…) de cada taller en tu oficina de empleo. Modalidad de los talleres: presencial. ¿Dónde inscribirse? Contacta con tu oficina de empleo para ampliar información  https://inaem.aragon.es/en/red-de-oficinas ó solicita cita previa…

Primera. Objeto de la convocatoria La Sociedad Aragonesa de Gestión Agroambiental S.A.U. (en adelante SARGA) convoca un proceso de selección para la contratación, mediante contrato de trabajo de carácter temporal de dos puestos del Departamento Forestal. Este proceso será llevado a cabo, en nombre de SARGA, por la empresa consultora CESIÓN. Ambas han firmado un acuerdo de Encargado del tratamiento acorde a lo indicado en el Art. 28 del Reglamento Europeo de Protección de datos. El proceso de selección se regirá por las presentes Bases. La presentación de solicitudes representa su plena aceptación por parte de las personas solicitantes, así como la autorización al tratamiento de sus datos de carácter personal, acorde a lo descrito en la cláusula decimotercera del presente documento. La convocatoria se dirige a todas las personas que aspiren al puesto de trabajo y que reúnan los requisitos que se especifican a continuación. La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y el “II Plan de Igualdad entre mujeres y hombres” de 20 de junio de 2023 de SARGA. Segunda. Requisitos de las personas aspirantes Para poder tomar parte en el proceso las personas aspirantes tendrán que cumplir los siguientes requisitos generales: Nacionalidad:Tener la nacionalidad española, o de alguno de los Estados…

Primera. Objeto de la convocatoria La Sociedad Aragonesa de Gestión Agroambiental S.A.U. (en adelante SARGA) convoca un proceso de selección para la contratación, mediante contrato de trabajo de carácter temporal de una plaza prevista en su plantilla. Este proceso será llevado a cabo, en nombre de SARGA, por la empresa consultora CESIÓN. Ambas han firmado un acuerdo de Encargado del tratamiento acorde a lo indicado en el Art. 28 del Reglamento Europeo de Protección de datos. El proceso de selección se regirá por las presentes Bases. La presentación de solicitudes representa su plena aceptación por parte de las personas solicitantes, así como la autorización al tratamiento de sus datos de carácter personal, acorde a lo descrito en la cláusula decimotercera del presente documento. La convocatoria se dirige a todas las personas que aspiren al puesto de trabajo y que reúnan los requisitos que se especifican a continuación. La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y el “II Plan de Igualdad entre mujeres y hombres” de 20 de junio de 2023 de SARGA. Segunda. Requisitos de las personas aspirantes Para poder tomar parte en el proceso las personas aspirantes tendrán que cumplir los siguientes requisitos generales: Nacionalidad:Tener la nacionalidad española, o de alguno de los…

Extracto del Sitio web www.Select.es El Certificado Digital es un documento digital que permite a los ciudadanos identificarse electrónicamente ante la Administración Pública. Es un instrumento de gran utilidad para realizar trámites online, como la solicitud de prestaciones, la presentación de impuestos o la obtención de permisos. Te ahorrará mucho tiempo y dinero. Hasta ahora, para solicitar el Certificado Digital […] Este artículo es un contenido original del portal Select.es
…

Extracto del Sitio web www.Select.es Portales generalistas Hay muchos sitios web diferentes para encontrar trabajo público, os sonarán webs como estas: Estos son solo algunos de los muchos sitios web diferentes que puedes usar para encontrar trabajo público. Cuando más portales consultes tendrás más posibilidades de encontrar la oportunidad de trabajo adecuada para ti. Los 10 mejores sitios para encontrar […] Este artículo es un contenido original del portal Select.es
…

Bolsa de candidaturas para la cobertura temporal de puestos de emisorista de incendios en el centro de Operaciones de Teruel, por los siguientes motivos: Nuevos puestos temporales para el refuerzo del servicio Cobertura inmediata de situaciones de baja por incapacidad temporal. Sustitución inmediata de permisos y vacaciones Puestos vacantes por incapacidad permanente, excedencias y bajas voluntarias Las plazas serán ofertadas a los/as candidatos/as en función de las fechas de incorporación previstas, en el orden de su puntuación en el baremo establecido. Esta bolsa de empleo tendrá validez hasta el 31/12/2024. Tipo de contrato: temporal, a jornada completa o parcial a determinar según necesidades del servicio Lugar de trabajo: Teruel Categoría: Emisorista Salario: 23.333,87 euros brutos anuales a tiempo completo (parte proporcional según porcentaje de contratación a tiempo parcial) FUNCIONES Trabajar como emisorista en el centro de Operaciones en Teruel, encargándose en su turno de las comunicaciones establecidas entre los centros provinciales y regionales de operaciones y los diferentes medios del operativo de prevención y extinción de Sarga y el Gobierno de Aragón de toda la provincia. Registro de incidencias y manejo de METEOSIG, INFOGIS y QGIS. REQUISITOS INDISPENSABLES Bachiller o equivalente. Manejo de paquete Office (Excel y Access) Mínimo 6 meses de experiencia en puestos del operativo de prevención y extinción de incendios forestales de la Comunidad Autónoma de Aragón o 6 meses en puestos de teleoperador y/o emisorista. Conocimientos específicos del operativo de prevención y extinción de…

Convocatoria para cubrir diversos puestos de trabajo durante la campaña 2024 en el Operativo de Prevención y Extinción de Incendios Forestales, Espacios Naturales Protegidos, Parque Nacional de Ordesa y Monte Perdido, Servicios Forestales, Tratamientos Selvícolas y Monitores/as para los Centros de Interpretación de la Red Natural de Aragón. El periodo de inscripción para poder optar a dichos puestos permanecerá abierto desde el 27 de julio hasta el 28 de agosto de 2023. La inscripción a las ofertas podrá realizarse únicamente a través de la plataforma de selección de Sarga. Se puede acceder a la misma desde la página web de Sarga, www.sarga.es , apartado EMPLEO. Igualmente, en dicha página web se informa de los puestos de trabajo ofertados y los criterios de selección para los distintos puestos. Recomendamos la lectura del documento de instrucciones previas antes de iniciar el proceso de inscripción, así como del manual de uso, que están también accesibles en la propia plataforma.
…

Extracto del Sitio web www.Select.es Desde hoy 28 de Junio de 2023, los permisos retribuidos laborales que incluía la ley de familias y que quedaron estancados por la convocatoria de las elecciones generales se han aprobado POR DECRETO y ya se pueden hacer uso de ellos. Se trata de una serie de permisos en materia de conciliación, incluidos dentro la Ley […] Este artículo es un contenido original del portal Select.es
…

Extracto del Sitio web www.Select.es Píldoras informativas breves en formato audio para explicarte y ayudarte en temas del mundo laboral, ayudas, prestaciones y todo tipo de trámites con las administraciones públicas Este artículo es un contenido original del portal Select.es
…

Por Providencia de Alcaldía, a la vista de que la bolsa de empleo de socorrista está agotada y es urgente la cobertura de una plaza por incapacidad temporal de un trabajador, se ha resuelto iniciar nuevo expediente de contratación de socorrista acuático Requisitos: •          Ser español o ciudadano de cualquiera de los países de la Unión Europea •          Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación                  • Estar en posesión del título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional del Primer Grado •          Estar en posesión del título de socorrista acuático debidamente actualizado-reciclado, expedido por la Federación Española o Aragonesa de Salvamento o Socorrismo, Cruz Roja Española o TAFAD. •          No padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desarrollo de las funciones propias de su cargo •          Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas •          No hallarse incurso en causa de incapacidad, ni hallarse inhabilitado o suspendido para el ejercicio de funciones públicas, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas. Presentación: Los posibles aspirantes puedan presentar las instancias en el Ayuntamiento, en el plazo de 5 días naturales curriculum y titulación. Plaza de España, 1 50100 La Almunia de Doña Godina (Zaragoza)Tel. 976 600 076 Fax. 976 812 451 email info@laalmunia.es Valoración de méritos: •          Formación Deportiva Se valorarán aquellos cursos, jornadas o diplomas impartidos o expedidos por centros oficiales…