Bolsa de empleo para verano en centros residenciales de Aragón para puestos sanitarios

Por la situación de excepcional necesidad por la pandemia COVID-19, se abre de forma extraordinaria una bolsa de empleo para cubrir sustituciones de verano en centros residenciales del Instituto Aragonés de Servicios Sociales (IASS) para personas mayores o personas con discapacidad para las siguientes categorías profesionales: Profesionales de la medicina Enfermería Técnicos en cuidados auxiliares de enfermería (TCAE) Inscripciones:  https://www.aragon.es/-/bolsa-de-empleo-instituto-aragones-de-servicios-sociales  * Fuente imágenes utilizadas https://unsplash.com 

La Tienda Online www.compartearagon.es supera los 100 Alimentos de Aragón en su web

ALIMENTOS DE ARAGÓN La Tienda Online www.compartearagon.es supera los 100 Alimentos de Aragón en su web La Tienda Online de los Alimentos de Aragón sigue ampliando su gama de productos y alcanza los 100 alimentos de Aragón a la venta procedentes de 32 empresas aragonesas. Además se ofrece un completo Directorio con 90 Tiendas Online de empresas aragonesas de Alimentación y Bebidas que comercializan directamente sus productos a través de canales digitales. El proyecto ha sido impulsado por la Asociación de Industrias de Alimentación de Aragón, el Cluster de Alimentación de Aragón y Cooperativas Agroalimentarias de Aragón, ejecutado por la empresa aragonesa INYCOM; y cofinanciado por el Plan de Desarrollo Rural de Aragón 2014-2020 como un Programa de Cooperación.  

El Gobierno de Aragón lanza un programa de bonos tecnológicos para PYMES, a través de ITAINNOVA

AYUDAS ECONÓMICAS El Gobierno de Aragón lanza un programa de bonos tecnológicos para PYMES, a través de ITAINNOVA Pone en marcha un plan de descuentos en servicios tecnológicos para hacer frente al impacto económico y social derivado de la crisis y mejorar su posición competitiva en los mercados en los que operan. La línea de ayudas, de 300.000 euros, se enmarca en la filosofía del Departamento de Ciencia, Universidad y Sociedad del Conocimiento de “no dejar a nadie atrás” tras la crisis provocada por la pandemia.

El CAAR valora las medidas de apoyo a la reactivación de la industria de automoción presentadas por el Gobierno de Aragón

AUTOMOCIÓN El CAAR valora las medidas de apoyo a la reactivación de la industria de automoción presentadas por el Gobierno de Aragón La manifestación de interés previa a la convocatoria de ayudas a la I+D permitirá impulsar proyectos relacionados con la movilidad sostenible en numerosas empresas de la comunidad autónoma, generando riqueza y empleo como ocurrió en la edición anterior en la que esta fórmula se ha mostró muy eficaz. 

Finalización del taller de empleo “Emprende en Utebo”

Hoy ha finalizado el taller de empleo “Emprende en Utebo” que comenzó en febrero y que finaliza en junio. Este taller ha sido promovido por el Ayuntamiento de Utebo y ha contado con la subvención del Instituto Aragonés de Empleo. Aunque ha sido co financiado por la entidad promotora y por el INAEM. Este taller de empleo ha sido clausurado por el Director Provincial de Zaragoza del INAEM, José Luis Algás Palaguerri. Queríamos destacar que debido al COVID-19, las actividades del taller de empleo “Emprende en Utebo” se han completado y  desarrollado de forma satisfactoria de forma online, sin necesidad de presencia física de los alumnos-trabajadores, a través de medios tecnológicos, quedando así acreditada la flexibilidad y capacidad de adaptación del Inaem y de la entidad promotora, así como de profesores y alumnos, para saber adecuarse a las nuevas circunstancias y buscar una solución para finalizar con éxito su taller de empleo. El objetivo de este taller de empleo ha sido fomentar el espíritu emprendedor mediante la elaboración y desarrollo de proyectos empresariales viables, gestionados principalmente a través de la creación de empresas socialmente responsables que permita alcanzar un crecimiento económico generador de empleo de forma sostenible. En este taller han participado 10 personas, aunque lo han finalizado 9 personas con iniciativa emprendedora con diversos proyectos empresariales. WAsh-Bar Moda y complementos Estudio de Ingeniería Terapias naturales. Servicio de mediación de reclamaciones Floristería. Visión 3D Diseño gráfico, branding & packaging…

Impulsan el Acuerdo Local por el Desarrollo Económico y Social de Zaragoza

Redacción. El alcalde de Zaragoza, Jorge Azcón, ha firmado esta mañana con los representantes de las organizaciones empresariales y sindicales más representativas, CEOE, CEPYME, UGT y CCOO, el Acuerdo Local por el Desarrollo Económico y Social de Zaragoza (ADESZA). Se trata de un documento que tendrá vigencia hasta 2023 y se ha planteado como una herramienta de trabajo centrada en cinco grandes líneas de actuación: empleabilidad y formación, movilidad sostenible, promoción, desarrollo económico y atracción de empresas a la ciudad de Zaragoza, bienestar y cohesión social y participación institucional. A cierre de mayo de 2020, el número de parados en Aragón fue de 78.528 personas con un incremento mensual respecto a mayo de 2019 del 29,31%. Estos datos, marcados también por la crisis del coronavirus, son los que están en el origen de la negociación y puesta en marcha de este acuerdo, con el fin de incrementar el nivel de ocupación o la reducción de la tasa de paro. La labor conjunta del Ayuntamiento de Zaragoza y las organizaciones empresariales y sindicales es otro de los pilares que sustentan este pacto que se pondrá en marcha este 2020 y tendrá vigencia hasta 2023. A través del documento se pretende, potenciar la igualdad de oportunidades, promover la conciliación de la vida familiar y profesional, aumentar la empleabilidad de los jóvenes, así como adecuar las acciones formativas a los sectores estratégicos de la ciudad, siempre con la perspectiva de mejorar las competencias digitales y fomentando la…

Zaragoza contará con un Observatorio de la Empleabilidad

Redacción. El Instituto Municipal de Empleo y Fomento Empresarial de Zaragoza, dependiente de la Consejería de Economía, Innovación y Empleo del Ayuntamiento de Zaragoza, ha firmado esta mañana un acuerdo con los agentes sociales CEOE Aragón, Cepyme Aragón, CCOO y UGT para la puesta en marcha del Observatorio de la Empleabilidad. Tanto el Ayuntamiento como los agentes sociales buscan un mismo objetivo que es incrementar el nivel de empleo, evitando la destrucción del mismo y llevar a cabo diferentes estrategias para aumentarlo en la ciudad con acciones conjuntas en orientación, inserción, inclusión y formación. El documento, cuya firma estaba prevista antes del comienzo de la crisis del coronavirus, ahora ya es una realidad. Además, es una de las medidas recogidas en el Acuerdo por el Futuro de Zaragoza aprobado en pleno y rubricado el pasado viernes entre el Ayuntamiento y los agentes sociales de la ciudad. Observatorio de la Empleabilidad El acuerdo recoge tres líneas de trabajo que arranca con la creación del Observatorio de la Empleabilidad de Zaragoza. A través de este órgano, de carácter consultivo y privado, se apuesta por realizar un estudio y análisis permanente del empleo en la ciudad, a través del cual se pueda asesorar al Ayuntamiento de Zaragoza sobre las posibles líneas de actuación en la acción de fomento del empleo, impulsadas desde Zaragoza Dinámica. Para ello se encargarán de analizar los datos que poseen sus miembros integrantes y difundirlos a través de un informe…

Zaragoza reabre sus oficinas de atención tributaria con cita previa

Redacción. La Diputación de Zaragoza ha reabierto sus oficinas de atención tributaria para ciudadanos con cita previa. Durante el estado de alarma estas dependencias han permanecido cerradas, pero el servicio ha gestionado cerca de 7.500 consultas y los contribuyentes han podido continuar realizando sus trámites por teléfono o a través de internet. Los interesados en hacer algún trámite presencial han de pedir cita en el teléfono 976 203 473, habilitado de lunes a viernes en el horario de 8.00 a 20.00. No obstante, desde la Diputación de Zaragoza se recomienda utilizar el teléfono de atención al contribuyente (el mismo 976 203 473) o la oficina virtual tributaria. “Todos los trámites pueden hacerse por teléfono e internet sin necesidad de pedir cita previa y de forma totalmente segura”, destaca el diputado delegado de la Gestión y Atención Tributaria de la DPZ, Víctor Chueca. “El 95% de los ayuntamientos de la provincia delega en la Diputación de Zaragoza la gestión y el cobro de los impuestos y tasas municipales. Por ello, y para garantizar que pudiesen seguir completando sus trámites durante el estado de alarma, los empleados de las cinco oficinas de atención al público que la DPZ tiene repartidas por la provincia han continuado con su labor de forma telemática”, subraya Chueca. Desde el 16 de marzo y hasta el 1 de junio, este servicio ha gestionado más de 3.000 llamadas telefónicas (2.533 consultas y 594 realizadas por los propios trabajadores); y ha…

Convocatoria de 70 plazas de empleo público en el Ayuntamiento de Zaragoza

Descubre los detalles de la convocatoria de 70 plazas de empleo público en el Ayuntamiento de Zaragoza. La Oficina de Recursos Humanos de Zaragoza ha anunciado la convocatoria de 70 plazas de empleo público en el Ayuntamiento de Zaragoza, a las que hay que sumar 27 plazas destinadas a la promoción interna del grupo A1. En concreto, la convocatoria de las 70 plazas pertenecen a las categorías A1, C1 y C2 y se reparten en 5 procesos: 10 plazas de Oficial Inspector/a y 7 plazas de Oficial Guardallaves. 8 plazas de Técnico/a Auxiliar de Recursos Humanos, 3 plazas de Maestro/a Inspector/a, 1 plaza de Técnico/a Auxiliar profesor de Gimnasia y Buceo, especialidad Instructor de Escalada y 6 plazas de Técnico/a Auxiliar de Informático/a. Este proceso está pendiente de publicarse en el Boletín Oficial de la Provincia. 2 plazas de Técnico/a Auxiliar Delineante, 1 plaza de Técnico/a Auxiliar de operador de Ordenadores, 1 plaza de Técnico/a Auxiliar Informático, 12 plazas de Técnico/a Auxiliar Sociocultural, 1 plaza de Maestro/a de mantenimiento de Instalaciones Deportivas y 1 puesto de trabajo de Profesor/a de Interpretación. 1 plaza de Ingeniero/a de Telecomunicaciones, 1 plaza de Ingeniero/a de Montes, 2 plazas de Médico/a, 2 plazas de Sociólogo/a, 2 plazas de Químico/a, 1 plaza de Veterinario/a, 1 plaza de Ingeniero/a Agrónomo y 6 plazas de Arquitecto/a. 1 puesto de trabajo de Médico/a. Por su parte, las 27…

Ampliación del plazo de solicitud hasta el 25/08/2020 en varias subvenciones gestionadas por el INAEM

Ampliación del plazo de solicitud hasta el 25/08/2020 para  Subvenciones para la contratación de personas jóvenes desempleadas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y Subvenciones en el ámbito de colaboración con entidades locales, empresas y entes públicos, universidades y entidades sin ánimo de lucro, en el marco de un programa de inserción laboral para personas paradas de larga duración. * Fuente imágenes utilizadas https://unsplash.com 

Proceso selección contratación 2 personas para oficial de protección y control de los edificios de la Diputación Provincial de Zaragoza

La Diputación Provincial de Zaragoza con fecha 3 de junio ha publicado en el BOP, convocatoria para iniciar el proceso de selección para la contratación de dos plazas de oficial de Protección y Control de los Edificios de la Diputación Provincial de Zaragoza (nivel IV del convenio colectivo para el personal laboral de la DPZ), mediante un contrato de relevo a tiempo parcial (50%) hasta que sus titulares alcancen la edad de jubilación reglamentaria. Los requisitos, los documentos, el lugar de presentación y el plazo del mismo vienen definidos en dicha convocatoria y en la página web: http://www.dpz.es/ciudadano/empleo-publico/contratacion-temporal-a-traves-del-servicio-publico-de-empleo/2020-oficial-de-proteccion-y-control-de-los-edificios-de-dpz-jubilacion-parcial-50 – El documento “certificado acreditativo de la situación de desempleo emitido por el INAEM” se puede descargar de la dirección web: https://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/CartaServiciosCiudadanoWEB/jspFR/principalFR.jsp?CA=02, haciendo clic en la opción ” informe de periodo ininterrumpido inscrito en situación de desempleo” – Puede consultar el vídeo “cómo hacer trámites electrónicos” Para cualquier otra información puede ponerse en contacto con su oficina de empleo. * Fuente imágenes utilizadas https://unsplash.com 

Nuevo Cómo reclamar 3 meses sin cobrar el ERTE

Nuevo Cómo reclamar 3 meses sin cobrar el ERTE Fragmento 1:23 8% pasado sábado Cómo reclamar 3 meses sin cobrar el ERTE pasado sábado Juan Víctor no ha cobrado ni un céntimo del ERTE que su empresa hizo en marzo. ¿Qué está pasando? ¿Cómo reclamar? Nuestra asesora del SEPE le explica qué de… Televisión › La 2 › Aquí hay trabajo …

Nuevo Cese de actividad

Nuevo Cese de actividad Fragmento 00:57 8% pasado sábado Cese de actividad pasado sábado Mari Carmen estaba de baja desde una semana antes del estado de alarma. ¿Puede cobrar por el cese de actividad? Aquí, la respuesta del SEPE. Televisión › La 2 › Aquí hay trabajo …

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