Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 26/09/2019
Funciones
¿Te gustan las redes sociales y quieres influir en el modo en que interactuamos con la tecnología? Como evaluador de redes sociales en Appen tendrás la oportunidad de dar tu opinión acerca de noticias, anuncios y resultados de búsqueda. Tus ideas tendrán un impacto directo sobre los servicios y contenido de los sitios web de las redes sociales que usamos a diario.
Requisitos
Puede que encajes en este proyecto si: • Si estás buscando un trabajo flexible donde contribuir en proyectos a la vez que desarrollas tus habilidades • Si eres un usuario activo y comprometido de redes sociales como Facebook e Instagram • Si disfrutas trabajando de manera independiente • Si deseas desempeñar un trabajo relacionado con internet desde casa Horario de trabajo: • Los puestos de trabajo de Evaluador de redes sociales son a tiempo parcial (hasta 20 horas por semana) y sumamente flexibles • Los cargos más habituales requieren una dedicación de 1-4 horas de trabajo al día, 5-7 días a la semana. Cualificaciones mínimas: • Vivir en la actualidad en España además de estar autorizado a trabajar legalmente. • Tener acceso a un ordenador con una tarjeta de sonido y altavoces, y/o acceso a un Smartphone con menos de tres años de antigüedad. • Acceso a una conexión segura de alta velocidad en un entorno de trabajo no-público y silencioso. • Tener un buen nivel de inglés escrito. • Capacidad de trabajar con aplicaciones, solucionar problemas de software y ejecutar instrucciones de manera independiente.
Se ofrece
Nos enorgullecemos de la diversidad de nuestro equipo y de nuestras oportunidades de trabajo flexibles, y como empresa de cotización oficial nuestros esfuerzos nos concedieron el primer puesto en el ranking de las 100 mejores compañías del índice FlexJobs. Además Deloitte ha reconocido a Appen con los premios Asia Fast Technology 500 2017 y el Fast 50 Australia. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y que valora la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, por la condición de veterano o por discapacidad.